Av. Institución Libre de Enseñanza 41, 5º - 28037 Madrid

¿Está bien rastrear a sus empleados? Cómo establecer límites en el lugar de trabajo

La tecnología ha facilitado más que nunca el seguimiento de nuestros empleados. Con el advenimiento del  rastreo por GPS y el software de monitoreo por computadora , ahora podemos vigilar de cerca lo que  hacen nuestros trabajadores en todo momento. Si bien esto puede parecer una invasión de la privacidad, existen  algunas razones legítimas por las que es posible que desee rastrear

Una guía de recursos humanos para Power BI: cómo configurar la solución para obtener el mejor resultado

La plataforma Power BI de Microsoft es el líder actual del mercado en recopilación de datos, análisis, generación de informes y gestión general, lo que permite a las empresas tomar decisiones basadas en datos y bien informadas en sus procesos de recursos humanos. Es una herramienta muy poderosa con una amplia gama de posibilidades, pero muchas

Vacunas contra la gripe: ¡La verdad y nada más que la verdad!

Lo crea o no, la temporada de gripe comienza en unas pocas semanas. Y con las vacunas y los refuerzos contra el COVID-19 aún en el punto de mira, ahora es un buen momento para recordarles a los empleados que se vacunen contra la gripe. Si bien el pico de la temporada de gripe es de

Qué es la incorporación y cómo hacerlo bien

La incorporación es el proceso en el que los empleados recién contratados se introducen e integran en su nuevo rol en una organización. Esto incluye la configuración de la estación de trabajo del nuevo empleado, la orientación con los nuevos colegas y gerentes, la familiarización con los procesos de trabajo, las expectativas y las culturas, la

Las 110 mejores preguntas y respuestas para entrevistas

Elegir las mejores preguntas para la entrevista es el método más eficiente y efectivo para obtener información valiosa sobre la personalidad, la experiencia, la capacidad creativa, las habilidades de pensamiento crítico y la idoneidad general para el puesto de un candidato. También puede ser extremadamente difícil de hacer, independientemente de la experiencia que tenga como entrevistador.

Intolerancias y Alergias: entendiendo las diferencias

El consumidor hipersensible a los alimentos incluye a las personas que tienen alergias alimentarias, intolerancias alimentarias y enfermedad celíaca, que han experimentado un aumento significativo de casos en los últimos años. Una reacción alérgica ocurre cuando el sistema inmunológico del cuerpo reacciona a una sustancia en particular (alérgeno) como si fuera dañina. Los alérgenos alimentarios son

5 trucos en currículums que pueden engañar incluso a los mejores profesionales de recursos humanos

Puede que seas un profesional de recursos humanos, pero algunos trucos furtivos en currículum pueden engañar a los mejores y conseguir una contratación no del todo deseada. Dos tercios de las empresas luchan por encontrar el talento para cubrir los puestos vacantes, según una investigación de Cengage. Por lo tanto, los gerentes de contratación a menudo quieren

Seguro de salud: los empleados no lo entienden y necesitan su ayuda

La mayoría de los empleados no entienden su seguro de salud… ¡aunque piensen que sí! Eso significa que probablemente no estén seleccionando el plan de atención médica que mejor se adapte a sus necesidades. ¿Están pagando por el plan más caro que tal vez no necesiten y están desperdiciando dinero, o están seleccionando el plan más

Cómo hablar sobre negociaciones sindicales y contractuales con los empleados

La contratación de personas siempre debe ser un proceso de toma y daca. Para obtener y mantener a los mejores empleados, debe ofrecer salarios y beneficios atractivos, asegurarse de tratar a las personas de manera justa y darles la cantidad adecuada de responsabilidad para que se sientan comprometidos y satisfechos. Es una tarea difícil, pero es algo