Cómo hacer que tu CV destaque
Los estudios han demostrado que, en promedio, los reclutadores pasan solo siete segundos mirando un CV antes de decidir si un candidato es adecuado para el puesto. Por lo tanto, las primeras impresiones son fundamentales para el éxito, por lo que a continuación os damos siete claves simples pero efectivas de hacer que tu CV destaque entre la multitud.
1. Empieza fuerte
Comienza con un resumen de tus habilidades y logros clave. Esto atraerá al reclutador o reclutadora y captará su atención desde el principio. Este perfil personal es una parte importante de su CV y le dice a la persona encargada del reclutamiento exactamente quién eres, por lo que deseas causar la impresión correcta.
Aquí un ejemplo:
“Soy una persona entusiasta, trabajadora y comprometida con un historial probado en el diseño de sitios web y la creación de bases de datos. Tengo fuertes habilidades técnicas, así como excelentes habilidades interpersonales. Estoy ansioso por ser desafiado para crecer y expandir el conjunto de habilidades que he adquirido a través de mi experiencia en el sector de TI “.
2. Haz hincapié en los resultados en lugar de las responsabilidades
En lugar de simplemente enumerar sus responsabilidades pasadas, haz que tu CV se destaque enfatizando los resultados, utilizando datos cuantificables para mostrar los logros. Entonces, por ejemplo, en lugar de decir ” Ayudé a aumentar la participación en las redes sociales para la empresa X “, escriba ” Aumenté la participación en las redes sociales en un 38% para la empresa X “.
3. Personaliza tu CV para el trabajo que desees
Responde directamente a la descripción del puesto y explica exactamente por qué eres el candidato perfecto para el puesto. Puedes hacer esto relacionando tus logros con los elementos del puesto de trabajo.
Los empleadores quieren que los candidatos comprendan el puesto que están solicitando, y cuanto más puedas demostrar esto, más destacará tu CV.
Es posible que te tome más tiempo escribir tu CV, especialmente cuando se postula para una gran cantidad de puestos, pero si te ayuda a encontrar un puesto perfecto, ¡es un tiempo bien empleado!
4. Destacar los cambios y el crecimiento
En tu CV debes centrarte en tu desarrollo personal. Muestra cómo has crecido y cambiado en tus roles, así como los logros que has conseguido. Esto le mostrará al reclutador que has aprendido mucho de tus puestos anteriores y que estás comprometido a aprender y expandir tu conjunto de habilidades.
5. Demuestra que estás conectado
Ya sea en la universidad o en puestos de trabajo anteriores, habrás conocido a una variedad de personas diferentes. Asegúrate de que esto se transmita. El trabajo en red muestra que tiene fuertes habilidades de comunicación y esto es algo que los empleadores valoran mucho.
6. Muestra información sobre la industria
El conocimiento de la industria que estás solicitando le mostrará al reclutador que tienes la capacidad de mantenerte al tanto de las tendencias. Serás mucho más atractivo para los empleadores si puedes demostrar conocimiento de la industria, así que asegúrate de estar al día con las noticias y los cambios de la industria. Esto también te ayudará si llegas a la etapa de la entrevista.
7. Usa palabras poderosas
El uso de palabras poderosas enfatizará sus logros y le dará a tu CV un impacto adicional. Incluye palabras como adaptable , innovador , implementado y logrado para cada uno de tus roles, y haz un seguimiento con resultados impresionantes o resultados que demuestren lo que has entregado.
Muchas empresas usan diferentes softwares para filtrar a los candidatos que no usan ciertas palabras clave, así que asegúrate de estudiar la descripción del trabajo y saber qué está buscando el reclutador.
Crear el CV perfecto puede llevar bastante tiempo, pero es tu oportunidad de mostrar tus logros y habilidades al empleador. Cuanto más estudies la descripción del trabajo y la industria, mejor equipado estarás para hacer que tu CV se destaque. Esperamos que estos consejos de CV te hayan ayudado y ¡buena suerte en tu búsqueda de empleo!
